स्टार्ट-अप व्हिसा

स्टार्ट-अप उद्योजकांसाठी असलेला निवास परवाना, परदेशी संस्थापकाला नेदरलँड्स एंटरप्राइज एजन्सीद्वारे मान्यताप्राप्त मध्यस्थाच्या मार्गदर्शनाखाली नेदरलँड्समध्ये एक नाविन्यपूर्ण व्यवसाय स्थापित करण्यासाठी एक वर्षाचा कालावधी देतो.

सामग्री सारणी

कायदेशीर आधार

ही योजना 'एलियन्स डिक्री २०००' मध्ये समाविष्ट आहे आणि 'एलियन्स ॲक्ट इम्प्लिमेंटेशन गाईडलाईन्स' मध्ये तिचे सविस्तर वर्णन केले आहे. एका विश्वासार्ह मार्गदर्शकासोबतचे सहकार्य हा या योजनेचा गाभा आहे: मार्गदर्शकाला स्टार्ट-अप्सना मार्गदर्शन करण्याचा अनुभव असणे, तो आर्थिकदृष्ट्या सक्षम असणे आणि उद्योजकावर अवलंबून नसणे आवश्यक आहे. नेहमीच्या आवश्यकता देखील लागू होतात: उदरनिर्वाहाचे पुरेसे साधन, व्यावसायिक नोंदणीमध्ये नोंदणी आणि नेदरलँड्ससाठी नवीन असलेले उत्पादन किंवा सेवा. स्वयंरोजगारित व्यक्तींसाठीच्या नियमित परवान्याच्या विपरीत, येथे कोणतीही गुणप्रणाली लागू होत नाही. स्टार्ट-अप वर्षानंतर, संस्थापक स्वयंरोजगारित व्यक्ती म्हणून काम करण्याच्या परवान्यासाठी पात्र ठरू शकतो, ज्यासाठी गुणप्रणाली लागू होते, किंवा जर व्यवसायाने कर्मचारी नियुक्त केले तर तो उच्च कुशल स्थलांतरित योजनेचा पर्याय निवडू शकतो.

हे व्यवहारात कसे कार्य करते

या अर्जामध्ये मार्गदर्शकासोबतची एक टप्प्याटप्प्याची योजना, नावीन्यपूर्णतेचे समर्थन आणि पहिल्या वर्षासाठीची आर्थिक योजना यांचा समावेश आहे. उद्योजकाने व्यवसायावर आपले नियंत्रण कायम ठेवले पाहिजे; ज्या व्यवस्थेमध्ये मार्गदर्शक मोठा वाटा घेतो, त्या व्यवस्थेमुळे प्रश्न निर्माण होतात. संस्थापकासोबत कुटुंबातील सदस्य येऊ शकतात. सुरुवातीचे वर्ष अल्प कालावधीचे असते: जो कोणी पुढील टप्प्याची तयारी करण्यापूर्वी अनेक महिने वाट पाहतो, त्याला अडचणी येतात.

जिथे चूक होते

नवोन्मेषाला पुरेसा आधार दिलेला नाही; परदेशातील एखादी विद्यमान संकल्पना नेदरलँड्ससाठी आपोआप नवीन ठरत नाही. दुसरी चूक म्हणजे आवश्यक अटींची पूर्तता न करणारा मध्यस्थ. तिसरे म्हणजे, स्वयंरोजगार परवान्याच्या प्रक्रियेला कमी लेखले गेले आहे, ज्यासाठी व्यवसाय योजना आणि नेदरलँड्स एंटरप्राइज एजन्सीद्वारे मूल्यांकनाची आवश्यकता आहे.